| منبع مطالب این بخش وب سایت قوانین دات آی آر (معاونت آموزش دادگستری استان تهران) می باشد URL : http://www.ghavanin.ir/detail.asp?id=33001 |
||||||||||||||||||||||||
تصویب‌نامه درخصوص ضوابط پرداخت پاداش آخر سال1386 |
||||||||||||||||||||||||
| تصویب‌نامه درخصوص ضوابط پرداخت پاداش آخر سال1386 شماره191729/ت39139/هـ
توضیح ضروری روزنامه رسمی: مصوبه ذیل برخلاف رویه معمول در سالهای گذشته از طریق دولت به روزنامه رسمی کشور جهت انتشار و آگاهی عموم ارسال نگردیده‌است. معاونت برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رییس‌جمهور هیئت‌وزیران در جلسه مورخ 21/11/1386 بنابه پیشنهاد معاونت برنامه‌ریزی و نظارت راهبردی رییس‌جمهور و به استناد ماده واحده قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت ـ مصوب 1374ـ ضوابط پرداخت پاداش آخر سال1386 را به شرح زیر تصویب نمود. 1ـ کلیه وزارتخانه‌ها، سازمانها و مؤسسات دولتی مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولـت ـ مصوب 1370ـ نیروهای مسلح، نیروی انتظامی و قوه‌قضاییه مجازند به کارکنان خود (رسمی، ثابت، پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت) و همچنین اعضای هیئت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی و تحقیقاتی که به طور تمام وقت اشتغال به کار دارند، مبلغ ثابت دو میلیون (2،000،000) ریال به نسبت مدت خدمت تمام وقت در سال 1386 به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) در بهمن ماه سال جاری از محل بودجه مصوب دستگاههای اجرایی موضوع بند (9) ضوابط اجرایی بودجه سال 1386 کل کشور، موضوع تصویب‌نامه شماره 19408/ت37135 هـ مورخ 11/2/1386 پرداخت نمایند. تبصره1ـ پرداخت هرگونه وجه دیگری به عنوان پاداش آخر سال (عیدی) یا عناوین مشابه، علاوه بر مبلغ موضوع این بند ممنوع می‌باشد. تبصره2ـ پرداخت پاداش آخر سال (عیدی)، موضوع این بند به مستخدمان پیمانی، خرید خدمت، قراردادی و موقت مشروط برآنکه وجهی به عنوان عیدی یا پاداش آخرسال یا عناوین مشابه آن دریافت نکرده باشند، به نسبت خدمت تمام وقت آنان در سال 1386 خواهدبود. 2ـ میزان پرداخت پاداش آخر سال (عیدی) کلیه بازنشستگان، مستمری بگیران حقوق وظیفه از کارافتادگی و حقوق وظیفه وراث مستخدمان متوفای مشمول صندوقهای بازنشستگی کشوری و صندوق معذوریت و از کارافتادگی جهاد سازندگی و صندوقهای بازنشستگی نیروهای مسلح نیروی انتظامی و سایر صندوقهای بازنشستگی مبلغ دو میلیون (2.000.000) ریال از محل بودجه مصوب هر دستگاه اجرایی، قابل پرداخت می‌باشد. 3ـ خدمت نیمه‌وقت بانوان از لحاظ اجرای این تصویب‌نامه، تمام وقت محسوب می‌شود. همچنین معلمان حق‌التدریس نسبت به ساعات تدریس، مشمول این تصویب‌نامه خواهندبود. 4ـ شهرداریهای سراسر کشور مجازند پاداش آخر سال 1386 (عیدی) کارکنان شاغل، بازنشسته، مستمری بگیر، وظیفه از کارافتادگی و حقوق وظیفه وراث مستخدمان متوفای خود را با رعایت مبلغ موضوع بندهای (1) و (2) این تصویب‌نامه، از محل اعتبارات منابع داخلی خود پرداخت نمایند. 5 ـ کلیه دستگاهها و سازمانها مجازند بجای پرداخت نقدی پاداش آخر سال (عیدی)، از سکه بهار آزادی استفاده نمایند. 6 ـ کلیه شرکتهای دولتی، سازمانها و مؤسسات و شرکتهایی که دارای مقررات خاص بوده و شمول قوانین و مقررات عمومی دولت برآنها مستلزم ذکر نام است، مانند شرکت ملی نفت ایران، سازمان صنایع ملی ایران و تمام شرکتها و سازمانهای تابع آن، نهادهای انقلاب اسلامی و مؤسسات عمومی، می‌توانند پاداش آخر سال (عیدی) موضوع بندهای (1) و (2) این تصویب‌نامه را به کارکنان شاغل و بازنشسته خود از محل منابع داخلی و همچنین صندوقهای بازنشستگی تابع خود، پرداخت نمایند. پرداخت هرگونه وجه دیگری تحت عنوان پاداش آخر سال و امثال آن، ممنوع می‌باشد. 7ـ مجامع عمومی شرکتهای دولتی موظفند از پرداخت هرگونه مبلغی تحت عنوان پاداش، عیدی و غیره به غیر از مبلغ مندرج در بند (1) این تصویب‌نامه به مدیران شرکت خودداری نمایند. 8 ـ رؤسای مجامع موضوع بند (7) این تصویب‌نامه موظفند گزارش اجرای این تصویب‌نامه را به معاون اول رییس جمهور ارسال کنند. 9ـ کلیه دستگاههای موضوع ماده واحد قانون نحوه پرداخت عیدی به کارکنان دولت ـ مصوب 1374ـ مکلفند فقط مبلغ پاداش موضوع این تصویب‌نامه را پرداخت نمایند و پرداخت هرگونه وجه دیگری ممنوع است. سازمان حسابرسی یا حسابرسان قانونی شرکتها مکلفند نظارت لازم را اعمال و موارد خلاف را گزارش نمایند. معاون اول رئیس جمهور ـ پرویز داودی
|
||||||||||||||||||||||||
| URL : https://www.vekalatonline.ir/laws/33001/تصویب‌نامه-درخصوص-ضوابط-پرداخت-پاداش-آخر-سال1386/ | ||||||||||||||||||||||||